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當你管理一個團隊，請讓員工記得以下黃金定律！（管理者必讀）

當你管理一個團隊，請讓員工記得以下黃金定律！

第一則：

工作不養(yǎng)閑人，團隊不養(yǎng)懶人。
每天思考今天的工作價值幾分，
如果滿分是5分，
那么你當日得分是否可以達到4分？
這就是日OKR自我管理！

第二則：

入一行，先別惦記著能賺錢，先學著讓自己值錢。
先值錢，再賺錢！
學習是永遠不會錯的投資！
錢是投資出來的！
首先投資大腦！

第三則：

如果你覺得累，說明你在走上坡路！
走下坡路，往往很舒服！
沒有哪個行業(yè)的錢是好賺的！
選對行業(yè)，聚焦，堅持，才能達到終點！

第四則：

干工作，沒有哪個是順利的，受點氣是正常的。
合理的是訓練，不合理的磨練！
馬云說：男人的胸懷是委屈撐大的！

第五則：

第一份工作，不要想賺大錢！
賺不到錢，賺知識；
賺不到知識，賺經歷；
賺不到經歷，賺閱歷；
以上都賺到了就不可能賺不到錢。

第六則：

只有先改變自己的態(tài)度，才能改變人生的高度。
只有先改變自己的工作態(tài)度，才能有職業(yè)高度。

你公司有沒有這樣的問題？
（1）員工工作沒有狀態(tài)
（2）員工不自動自發(fā)工作
（3）老員工不好管理
（4）員工執(zhí)行力不足結果不滿意
（5）公司發(fā)展遇到瓶頸，無法擴張
（6）不好招人，人才留不住
（7）員工沒有動力，沒有企圖心，業(yè)績上不去
（8）沒有一套系統(tǒng)的方案，團隊打造不出來
（9）文化形同虛設，不落地
（10）競爭太激烈，新客戶不好開發(fā)
（11）管理者身心疲憊，得不到解放
（12）缺乏客戶資源，沒有開發(fā)渠道

如果你公司目前遇到這些問題，請你參加中恩國際《總裁九大機制》學習，這些問題方可迎刃而解。
帶著你的疑惑請走進中恩國際·《企業(yè)運營機制＋資本運作》研討會，我們的導師將為您指點迷津:

上午主講老師—
中國十大培訓名師
中國最實戰(zhàn)總裁教練
中恩國際總裁張致銘老師

第一板塊：文化篇

文化不只是貼在墻上的標語
如何運用文化的力量改變員工思維和行動，降伏人心
如何利用文化力量快速占領市場，讓客戶心中只有你
文化真正落地的4個步驟如何用文化無形的力量影響有形的人
如何通過文化提升企業(yè)的品牌價值千年企業(yè)的文化精髓是什么

第二板塊：招聘篇

讓企業(yè)擁有不竭的生命力
現(xiàn)場實戰(zhàn)操作設計各個公司招聘流程細節(jié)
如何自動倍增人員
如何吸引行業(yè)人才

第三模塊：培訓篇

如何把一群“烏合之眾”變成公司需要的人才
新人加入公司，如何如何讓她（他）三天就愛上公司
30天就決定要在公司長期干下去
90天就讓員工變成公司的“黨員”
如何讓員工植入一套“自我修練“的系統(tǒng)
如何通過培訓把文化、戰(zhàn)略、執(zhí)行落實
如何讓員工（思維，行為，執(zhí)行）統(tǒng)一

第四模塊：會議篇

如何把會議開得快樂，有效
如何通過6大會議打通企業(yè)”任督二脈“
如何通過會議讓企業(yè)實現(xiàn)自動化的運作
如何通過會議發(fā)現(xiàn)潛在人才
如何讓員工對目標充滿信心
如何讓員工才被動干，到主動干老板
如何通過開會讓員工崇拜

第五篇：PK篇

氛圍影響行為，行為決定結果
如何打造內部競爭氛圍，提升員工狀態(tài)
如何通過內部PK的系統(tǒng)，讓員工挑戰(zhàn)更高的目標
如何通過PK系統(tǒng)，讓業(yè)績翻倍如何通過氛圍，把”壞人“也變成”好人“

如何讓員工為榮譽與團隊而戰(zhàn)，不單單只是為了錢

第六模塊：晉升與股權激勵篇

如何通過晉升與股權讓員工對公司堅定不移
如何給員工設計”人生通道“，讓優(yōu)秀人才與企業(yè)捆綁在一起
如何設計企業(yè)”游戲“規(guī)則，讓員工有源源不斷的動力員工在企業(yè)中，她（他）真正想得到哪些“股”與“權”
如何分配才能達到更好的結果員工在企業(yè)當中的12個需求，
如何去滿足錢怎么給，員工才有感覺
企業(yè)絕對不能夠提拔的6種人

第七模塊：團隊篇

如何快速提升員工的能力
如何打造像狼一樣嗷嗷叫的團隊如何掌握人性，讓優(yōu)秀的人才為我所用
如何讓員工像老板一樣沒日沒夜，自動自發(fā)地工作
如何建立企業(yè)，家庭、軍隊、學校的氛圍如何讓員工心存感恩，感恩老板和公司
如何把員工從”一群人“變成”一伙人“.

第八模塊：執(zhí)行篇

選什么樣地人才能更有執(zhí)行力
如何讓員工不找借口
團隊沒有執(zhí)行力的4大原因
提升執(zhí)行力的4大原則
絕對執(zhí)行的6大步驟
解除執(zhí)行障礙的三大觀念
如何獎勵才能更有效果

第九模塊：行銷篇

如何打造一套銷售流程，讓客戶快速掏錢購買產品
如何給客戶種下”烙印“，讓客戶心中只有你
如何降低客戶購買時的顧慮業(yè)績翻倍的三道法門
如何把客戶變成你的銷售員
如何顛覆營銷模式，讓企業(yè)業(yè)績暴增
如何讓產品快速占領市場
這套課程的每個模塊都價值千萬，已被各行領袖所運用，幫助過無數(shù)企業(yè)家實現(xiàn)業(yè)績倍增，老板身心解放！

★★★★★★★《資本策略》板塊（下午）

投資的3大境界：

第一境界：投資進，投資出
第二境界：投資進，融資出
第三境界：融資進，融資出
1，老板借助金融和資本思維把企業(yè)隱形資產和實物資本以及體內資本體外資本運用起來為公司創(chuàng)造利潤，

2，免費模式，以及產品免費后背后如何做盈利。免費背后設計核心以及13大盈利點，產品如何做免費，免費后背后如何設計賺錢而不是賠錢，

3，企業(yè)如何運用銀行的盈利模式讓企業(yè)不單單靠賺產品差價，如何不賺產品的錢

4，現(xiàn)場講解7大賺錢模式，（1差價模式，2低價模式，3傭金模式，4團購模式，5省錢模式，6免費模式，7銀行模式）

5，講如何進行盈利性融資，如何打造企業(yè)內部銀行，讓企業(yè)不缺錢。

6，如何跳出產品，如何跳出行業(yè)，如何不賺差價，如何不賺產品差價

7，如何快速沖卡，沉淀資金，吸引客戶

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